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第三十七章 市场饱和度（第2页）

付新不知道的是，这个汤久华，确实是一个好厂长，不仅每个月没脸没皮地跑到市长那里死缠烂打，软磨硬泡，丝毫不要脸皮的贷款为工人们工资，甚至于，厂里面有些员工因为生病，家里过得特别困难的，汤久华还拿出自己工资的部分给他们送去。

几人沉默了一些，汤久华试探道：“要不，我们现在就来谈谈具体的合作细则吧？”

付新微笑道：“我也是这么想的，看来我们两个想到一起去了，哈哈！”

欢快地笑过之后，付新问道：“对了，汤厂长，你们厂有多少名工人，不含家属工在内的？”

汤久华向周磊比划了几个手势，付新知道两人是在做最后确定，最后，两人都微笑着点头过后，汤久华说道：“付经理，不瞒您所说，我们厂的编制上，包括我在内，有712人，工人有687人，其中八级工1人，也就是正在下面劳作谭友明同志，七级工5人，六级工73人……”

“等等，还少了的56人呢？这56人是退休职工吗？”莫离拿着一支笔和一个本子，在一旁坐着记录，突然间，他现少了56人。

莫离问过之后，汤久华有些忐忑，偷偷地看了一眼付新，然后苦笑着说道：“是的，这56人确实是我们厂里的退休职工，付经理，您看……”

付新思忖了一会儿，爽快地说道：“没问题，这些退休职工的工资，我负担了，不过，虽然他们退休了，不过我希望挥一下他们的余热？”

“怎么个挥法？只要他们做得到，我一定去劝说他们，另外，他们应该也会愿意做的。”汤久华有些忐忑地说道，他就怕付新让那些退休的老职工去干一些他们做不来的活，那样就麻烦打了。

付新微微一笑，说道：“汤厂长，您就放心吧！我之所以说是余热，那肯定是他们可以做到的。我来说说这个余热怎么挥吧。

是这样的，在我们华兴呢，已经形成了一个传统，那就是我们搞了一个夜校制度和帮扶制度，就是老师傅带着新员工一起上工，老师傅给新员工上夜校，这样一来呢，新员工可以更好地学到知识，掌握更多的技术，便于他们在工作中更高效率的工作。

我是这样想的，我希望呢，在我承包洪城无线电厂期间，也搞一个夜校，就有这些老退休员工来给其他员工讲课，传授一些知识，以便于其他员工掌握更多的知识，更好地工作。”

“夜校啊……”汤久华沉吟了一下，这个夜校，让那些老退休员工给其他员工讲讲课，确实也没什么，这不算什么很累的事情，可是问题来了，洪城无线电厂是生产继电器的厂家，尽管他们也试着生产过录音机，可在这方面，技术并不成熟，最后还是放弃了。

针对这个问题，汤久华想付新提出了他的疑问。

付新回答道：“汤厂长，我想你搞错了一个方向，我们华兴实业承包洪城无线电厂，将来可不仅仅是生产录音机和电视机，现在录音机和电视机卖得确实很好，可以说是供不应求，可是您想啊，当能买得起的我们产品的家庭，都买了我们的产品，那个时候，我们还能这样大规模的开工吗？

肯定是不能的，市场总归有个饱和度的。说句不好听的，我总结了一些你们工厂失败的经验，没有充分考虑到市场饱和度，一昧地生产，也是导致你们工厂欠下巨资的一大原因。所以这个录音机和电视机的生产度，总归是要慢下来的。

当我们的录音机和电视机在市场上饱和了的时候，我们就该寻求变通了。所以我们华兴实业不会一直生产录音机和电视机，到时候肯定需要生产其他产品。

我注意到了你们工厂的继电器，我觉得这是一个很好的产品，到时候，我会投入资金和人力，对继电器进行研，争取弄出一种全新的，符合市场需求的继电器，这个时候，就是你们工厂设备上马的时候。

我花十二万一年的价格租下你们工厂，可不仅仅是需要你们的工人和场地，那些设备，我也不准备让它就这么呆在厂房里呆上几年，到时候，我可是会拉出来生产的。

继电器，这是一个很有市场前景的产品，只要能研出新产品，那些沉睡中的机器，早晚会焕出它们的荣光！”

付新的一下话，听得这个汤久华和周磊是热血沸腾，一时间，他们对洪城无线电厂的未来，充满了憧憬。只是不知他们想过没有，五年之后，这个厂子，到底会姓什么，是姓国呢？还是姓付？（未完待续。请搜索飄天文學，小说更好更新更快!）

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